Jorge Fernández: “Las horas extras en el municipio se desbordaron y nadie respondió a nuestras advertencias”

En una segunda parte de la entrevista concedida a Arriba Montañeses, el contralor municipal Jorge Fernández profundizó en el tema que generó mayor impacto en la comunidad: el desmanejo del sistema de horas extras dentro del municipio de San Martín de los Andes. Según expuso, las advertencias comenzaron el año pasado, pero no recibieron respuesta. “Sacamos un decreto firmado por el entonces intendente que autorizaba a un empleado a cobrar 96 horas extras en dos fines de semana. Lo mostré y nadie dijo una palabra”, relató.

Fernández reveló cifras contundentes: 128.000 horas extras pagadas en lo que va del año, representando 1.500 millones de pesos, monto que asciende a 2.000 millones al incluir aportes previsionales y sindicales. “Hay casos de trabajadores que cobraron 190 horas extras en un mes. Es imposible que alguien pueda trabajar seis horas adicionales todos los días del mes”, señaló.

El contralor indicó que la Secretaría de Obras Públicas es el área con mayor volumen de horas pagadas, acorde a su estructura, pero remarcó la ausencia de controles internos que verifiquen tareas efectivamente realizadas. “Muchos trabajadores hacen horas extras reales, pero también hay otros que solo marcan el reloj. Nada de eso está documentado”, denunció.

Asimismo, adelantó que la Contraloría enviará a los concejales el detalle de legajos, fechas y montos, y que parte de esa información será publicada en la web del organismo sin nombres de empleados, pero sí con números de legajo. “No improvisamos: primero chequeamos toda la información y luego exigimos respuestas formales a quienes autorizaron estos pagos”, afirmó.

Consultado sobre posibles responsabilidades penales, Fernández explicó que la tipificación de delito requiere la demostración de dolo, aunque no descartó avanzar con denuncias penales por estafa a la administración pública. También cuestionó la falta de eficacia de la Fiscalía en casos anteriores y apuntó que nuevas investigaciones podrían reactivarse con cambios recientes en el Ministerio Público.

Finalmente, el contralor sostuvo que el municipio atraviesa una situación estructural compleja. “Este municipio está cooptado por el gremio ATE; muchos empleados dicen que su jefe no es el secretario ni el intendente, sino el secretario del gremio”, advirtió, plantando un debate central sobre gobernabilidad y control interno.